miércoles, 24 de junio de 2009

INVENTARIO DE RECURSOS

Recursos materiales:

  • Equipo de cómputo,
  • cañón,
  • Impresora.
  • Materiales bibliográficos: libros, revistas, boletines, etc.
  • CD’s
  • Material de papelería: Hojas, marcadores, rotafolios, etc.
  • Aulas


Recursos financieros:

  • $500 aprox. Para la compra de 150 CD’s
  • $150 aprox. Impresión de Caratulas

Recursos humanos:

  • 12 ATP’s de Departamento
  • 134 Directivos

Tiempo:

Primer trimestre del ciclo escolar:

  • Agosto: capacitación, diseño y elaboración
  • Septiembre: distribución y aplicación
  • Octubre: evaluación y seguimiento

Otros recursos:

  • Internet
  • Chat
  • Correo-e
  • Bibliotecas digitales
  • Revistas y boletines en línea
  • Software
  • Blog

EVALUACIÓN DEL PROYECTO


lunes, 22 de junio de 2009

CRONOGRAMA


Tal y como se explico anteriormente la propuesta de TALLERES AUTODIRIGIDOS considera dos contextos de transformación en su desarrollo, por lo que es importante para revisión y comprensión del cronograma, tener en cuenta que las actividades comprendidas en la etapa de implementación comprenden estas dos áreas de impacto.
  • La primera de ellas constituida por el equipo de Asesores Técnico Pedagógicos de Departamento quienes deberán conocer, manejar y hacer uso de las TIC en el diseño de Talleres Autodirigidos.
  • La segunda referida a las instituciones participantes en el desarrollo de TALLERES AUTODIRIGIDOS en mejora de sus funciones educativas.




ACTIVIDADES














domingo, 14 de junio de 2009

JUSTIFICACIÓN

TALLERES AUTODIRIGIDOS

Hoy en día estamos viviendo un cambio trascendental en el modo de concebir la tecnología dentro de las formas de relación y comunicación del ser humano. La posibilidad de acceder a cantidades impresionantes de información, el lograr contacto con los lugares más recónditos del planeta en fracción de segundo y el poder establecer todo tipo de relaciones y experiencias con otras personas sin importar la distancia que se tenga con ellas, nos permite romper barreras entre los seres humanos ofreciéndonos nuevas alternativas de desarrollo en todas las disciplinas.

El campo educativo es uno de los primeros en verse transformado por los avances tecnológicos y es responsabilidad de nosotros los agentes educativos el aprovechar los recursos que la tecnología pone a nuestro alcance con el único objetivo de elevar la calidad de la educación y mejorar las condiciones de vida de los miembros de la sociedad.

La propuesta de innovación que he denominado TALLERES AUTODIRIGIDOS pretende atender distintas situaciones que se enfrentan en el trabajo de asesoría y acompañamiento del personal que conforma los servicios de Educación Especial Federal del Estado de Veracruz y que exigen la implementación de medidas creativas, agiles y lo suficientemente versátiles como para responder a sus características y necesidades.

La tarea de asesorar, capacitar y actualizar docentes no es fácil, por el contrario exige un enorme esfuerzo y compromiso para enfrentar diversas situaciones sociales, contextuales y económicas, es por ello que a través de la propuesta de TALLERES AUTODIRIGIDOS se busca responder de manera positiva a las siguientes dificultades:
  • El elevado costo que implica la capacitación del personal de Educación Especial que desempeña funciones a lo largo y ancho del Estado de Veracruz.

  • La falta de personal suficiente para acompañar los trabajos de profesionalización del personal docente, directivo y técnico de las instituciones.

  • Incompatibilidad de tiempos y falta de espacios adecuados para el desarrollo de talleres con grupos numerosos.

  • Las distancias entre servicios que componen una misma zona, sector o región es otro factor que implica el uso de tiempos y recursos económicos con los que no se cuenta y que son absorbidos por los docentes.

A partir de estas situaciones es que surge la necesidad de enriquecer la gama de recursos de formación, capacitación y acompañamiento que hasta ahora se han instrumentado en este departamento; a través del diseño, creación e implementación de talleres automatizados que permitan la capacitación a distancia del personal de nuestros servicios de una manera oportuna y pertinente, reduciendo costos y optimizando recursos humanos, materiales y de tiempo. Tal y como lo menciona el (Aretio 2008), “El avance de la ciencia de la educación y la proliferación de tecnologías cada vez mas sofisticadas posibilitan una planeación cuidadosa de la utilización de recursos y una metodología que privada de la presencia cara a cara del profesor potencia el trabajo independiente y por ello la individualización del aprendizaje…” “…el estudiante toma decisiones en torno a su propio proceso de aprendizaje…” “Los sistemas de educación a distancia no solo pretenden la acumulación de conocimientos, sino capacitar al estudiante en aprender a aprender y aprender a hacer pero de forma flexible, forjando su autonomía en cuanto a espacio, tiempo, estilo, ritmo y método de aprendizaje, al permitir la toma de conciencia de sus propias capacidades y posibilidades para su autoformación.

A través de la aplicación de esta propuesta se busca impactar en el trascurso del ciclo escolar 2009-2010 a un total de 139 servicios que dependen del nuestro Departamento, clasificados por sus características de atención de la siguiente manera.

Los servicios se agrupan en 19 Zonas Escolares y 5 Sectores Escolares, distribuidos estratégicamente a lo largo y ancho de esta Entidad.

  • SECTOR 1 (4 zonas): norte del Estado. (Panuco, Cerro Azul, Poza Rica, Tuxpan)
  • SECTOR 2 (5 zonas): centro (Xalapa / Martínez)
  • SECTOR 3 (5 zonas): centro (Veracruz / Cosamaloapan)
  • SECTOR 4 (2 zonas): centro (Córdoba / Orizaba)
  • SECTOR 5 (3 zonas): sur del Estado (san Andrés Tuxtla, Minatitlán y Coatzacoalcos).

Actualmente la implementación de programas estatales y la creciente demanda de las escuelas regulares de recibir un apoyo efectivo por parte de nuestros servicios, nos han permitido reconocer múltiples carencias y debilidades en el funcionamiento de nuestras instituciones, por lo que es indispensable generar nuevas propuestas que permitan optimizar nuestros recursos y elevar la calidad del servicio técnico pedagógico que brindamos. La posibilidad que nos brindan las TIC de acercarnos y acompañar la labor educativa de nuestras escuelas es un beneficio que no debemos desaprovechar ya que nos asegura la transformación de nuestras instituciones y servicios, así como, elevar la calidad de la educación que brindamos y la atención a las demandas de nuestros alumnos, padres y maestros de una manera oportuna y eficaz.

Es importante mencionar que la propuesta de TALLERES AUTODIRIGIDOS no resulta de innovación por el diseño de talleres o la implementación institucional de los mismos, esos dos aspectos solo forman una parte ella, su verdadero carácter innovador se ve reflejado en la capacitación del equipo de Asesores Técnico Pedagógico en el manejo de los procesos necesarios para la construcción de talleres automatizados de autoaprendizaje, el reconocimiento e instrumentación de los recursos tecnológicos de información y comunicación con que se cuenta hoy en día para el fortalecimiento de las relaciones institucionales, al mismo tiempo que se favorece la implementación de redes y mecanismos operativos a distancia.

Si bien, una propuesta innovadora debe su éxito y vigencia al análisis contextual y situacional, al reconocimiento de necesidades, la creación de soluciones pertinentes, a la creatividad y originalidad con que se instrumentan los recursos a nuestro alcance, es igualmente importante tener claro que una propuesta debe poder transformarse y evolucionar en medida que su campo de aplicación se transforma a través de la misma. Este es el caso de este proyecto, el cual nace y se recrea para un nivel institucional (fase 1), pero con la visión de cimentar las bases que permitan al maestro de educación especial crear sus propios talleres, actividades y materiales didácticos (fase 2) para impactar en el aula a sus alumnos, asegurando el apego de esta propuesta a los cambios educativos que habrán de edificar un nuevo concepto de escuela. ´

REFERENCIA BIBLIOGRAFICA

*GARCIA ARIETO, LORENZO. Aprendizaje independiente/colaborativo y flexible. En Rasgos de la EaD de siempre. Ed. BENED. México. 2008

OBJETIVOS

PROPOSITO GENERAL
Elevar la calidad de la atención que brindan los servicios de educación especial del Edo de Veracruz a través de la implementación y uso de las tecnologías de información y comunicación en talleres automatizados de autoconducción para la capacitación y actualización docente.


PROPOSITOS ESPECÍFICOS
Capacitar al equipo de Asesores Técnico Pedagógicos del Departamento De Educación Especial Federal del Estado de Veracruz en el uso e implementación de TIC para el diseño y aplicación de talleres autodirigidos.


Diseñar durante el primer trimestre del ciclo escolar 2009-2010, 5 talleres Autodirigidos en los que se aborden temas complementarios a la práctica docente y que permitan a las instituciones de Educación Especial la profesionalización del personal que en ellas laboran.


Reconocer el impacto de los talleres Autodirigidos implementados a lo largo del ciclo escolar 2009-2010 a través del análisis y evaluación de los productos y propuestas de transformación obtenidos en el desarrollo de los talleres, así como de los resultados obtenidos en la aplicación práctica.




INTRODUCCIÓN


A lo largo de la historia de la Educación Especial en el estado de Veracruz, el personal que compone este nivel se ha caracterizado por estar siempre a la vanguardia de los avances médicos, tecnológicos y educativos, lo que nos ha permitido ofrecer mayores posibilidades de aceptación e integración educativa, social y laboral de las personas con discapacidad y/o Necesidades Educativas Especiales. Las Tecnologías de Información y Comunicación no han sido la excepción sino el motivo de darnos a la terea de conocerlas, experimentarlas y crear nuevas propuestas educativas que nos permitan mejorar la calidad de vida de las personas con capacidades diferentes, surgiendo así, la inquietud del Departamento de Educación Especial Federal de nuestro Estado por conocer más acerca de las posibilidades de instrumentación de las TIC en los procesos de enseñanza aprendizaje y su adaptación a las características de nuestros alumnos. Sin embargo, no podemos negar la necesidad de capacitar al maestro de educación especial en el uso de estas tecnologías y su instrumentación dentro del aula.

Es de esta manera que surge la propuesta de crear TALLERES AUTODIRIGIDOS que aseguren el crecimiento profesional de nuestro personal elevando la calidad del servicio que brindan nuestras instituciones y asegurando el éxito de la educación que en ellas se brinda.

Los TALLERES AUTODIRIGIDOS es una propuesta que busca innovar en la forma de capacitar, asesorar y acompañar a las instituciones de educación especial a través de talleres estructurados y automatizados que favorezcan el fortalecimiento de las competencias docentes a través del uso de las TIC, posibilitando “una planificación cuidadosa de la utilización de recursos y una metodología que potencie el trabajo institucional independiente, la toma de decisiones en torno a los procesos y momentos que cada de los servicio están viviendo.

La propuesta de TALLERES AUTODIRIGIDOS comprende dos contextos de transformación en su aplicación. El primero de ellos corresponde al equipo de Asesores Técnico pedagógico del Departamento de Educación Especial Federalizado del Estado de Veracruz, conformado por 11 ATP’s quienes deberán capacitarse en el uso de las Tecnologías de Información y Comunicación y el manejo de software, ya que serán los responsables de identificar los temas, seleccionar las actividades, estrategias y recursos a instrumentar en el diseño, elaboración, distribución y monitoreo de los talleres.

El segundo contexto a transformar en la aplicación de la propuesta está conformado por el personal docente y directivo que constituyen a los servicios escolarizados (Centros de Atención Múltiple), Servicios de Apoyo (Unidad de Servicio de Apoyo a la Educación Regular) y los servicios de Orientación (Unidades de Orientación al Público y Centros de Recursos e Información para la Integración Educativa), ya que serán ellos los encargados de trabajar y evaluar el impacto de los talleres tanto en su estructura como es su calidad de propuesta.

Buscado clarificar mayormente esta propuesta haremos referencia a los estudios de posgrado en línea donde es el mismo estudiante el que conduce sus aprendizajes a través de las actividades, materiales y recursos que fueron instrumentados en la propuesta de formación, permitiéndole responde a sus tiempos, ritmos y características de aprendizaje individual.

Otro referente que nos permite considerar esta propuesta como proyecto viable es el Curso Alineado “Un acercamiento a la asesoría técnica de la escuela” que se impartió como curso alineado de inicio del ciclo escolar 2008-2009 bajo una versión interactiva, que permitía el uso de múltiples recursos y materiales concentrados en un CD.

Sin embargo, aun que los ejemplos referidos anteriormente son muy similares, su creación está limitada a expertos en el manejo de la informática y su acceso solo algunos docentes o particulares por sus altos costos.

La innovación principal de la propuesta, radica en la posibilidad de crear talleres interactivos de auto aprendizaje con los recursos y software’s básicos con los que cuentan las instituciones de educación básica, posibilitando al ATP crear materiales de mayor impacto por su pertinencia y manejo de los Recursos tecnológicos actuales en materia de Información y comunicación.

Hoy en día estamos viviendo con cambio trascendental en el modo de concebir la tecnología dentro de las formas de relación y comunicación del ser humano. La posibilidad de acceder a cantidades impresionantes de información, el contacto con los lugares más recónditos del planeta en fracción de segundo, el poder establecer todo tipo de relaciones y experiencias con otras personas sin importar la distancia que se tenga con ellas, nos permite romper barreras ofreciéndonos nuevas alternativas de desarrollo en todas las disciplinas.

martes, 9 de junio de 2009

TALLERES AUTODIRIGIDOS DE APRENDIZAJE A DISTANCIA


Actividad 4. En el cuadro siguiente se presentan aquellas areas, temas o rubros que se considera posibles a abarcar a traves de la propuesta de innovación que en este blog se presenta.


TALLERES AUTODIRIGIDOS
DE APRENDIZAJE A DISTANCIA


domingo, 7 de junio de 2009

QUIENES SOMOS

El Blog de EDUTic's fue diseñado con la finalidad de abrir un espacio creativo e innovador en el que se desarrolle una propuesta de capacitación y fortalecimiento de las competencias docentes del maestro de Educación Especial.
La característica principal que define este espacio y la propuesta que en el se desarrollara es el uso de las Tecnologías de Información y Comunicación como una herramienta escencial en el fortalecimiento de la práctica educativa y profesional del educador en favor de los alumnos.
El proceso de construcción de este Blog atenderá a las actividades, periodos y requerimientos del tercer bloque del Diplomado de las Tecnologías de Información y Comunicación como Estrategia de Desarrollo Docente de la UNAM, por lo que los visitantes podrán observar el proceso de construcción de la propuesta de innovación que en el se desarrolle, así como hacer observaciones, críticas y sugerencias.